1、派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。

2、与接受派遣单位订立劳务派遣协议。

3、将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。

4、其他义务。

《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。