2022-08-11 11:17

虚假招聘违法么

发布虚假招聘信息的，这种行为是违法的，会带来以下后果。 1、劳动合同无效 按照《劳动合同法》第二十六条规定，以欺诈、胁迫手段或者乘人之危，是对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的，劳动合同无效或者不分无效。 2、赔偿经济损失 劳动合同无效的情况下，依照《劳动合同法》第八十六条规定，因合同无效给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。 3、解除劳动合同 根据《劳动合同法》第八条的规定，企业在招工时，应当通知员工的工作内容、工作条件、工作场所、职业危害、劳动报酬等。员工已经签订了劳动合同，但实际职位在录用时承诺或者与合同约定的职位不一致的，员工可以单方面解除劳动合同申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿金。 而且《人力资源社会保障部办公厅关于进一步加强招聘信息管理的通知 》中规定，对用人单位发布虚假招聘广告、以招聘为名牟取不正当利益或进行其他违法活动的，要依法责令改正并可处罚款。

2022-08-10 14:40

虚假报销是不是直接责任人负责

关于虚假报销，首先要明确员工的职位。如果该员工负责保管公司财物，例如出纳、财物人员等，则涉嫌职务侵占罪，如果该员工不负责保管公司财物，则涉嫌诈骗罪。 如果构成职务侵占罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 如果构成诈骗罪，将处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

2022-08-10 16:43

虚假报销是不是直接责任人负责

关于虚假报销，首先要明确员工的职位。如果该员工负责保管公司财物，例如出纳、财物人员等，则涉嫌职务侵占罪，如果该员工不负责保管公司财物，则涉嫌诈骗罪。 如果构成职务侵占罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 如果构成诈骗罪，将处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

2024-12-30 09:53

开挂是不是违法

玩游戏开挂是属于违规行为，售卖外挂才属于违法行为。 外挂程序是一种作弊程序，它通过欺骗或修改游戏程序达到作弊的目的。 玩游戏开外挂，情节严重的会被封号。 网络游戏虽是虚拟世界，但并非法外之地，游戏玩家仍应遵循诚实信用原则，遵守服务协议和游戏规则。

2022-08-11 14:19

压水井取水是不是违法

压水井取水一般是不违法的，但是私自打井取水违法，会被责令停止不法行为，依据情节严重罚款二万到十万元。 有下列行为之一的，由县级以上人民政府水行政主管部门或者流域管理机构依据职权，责令停止违法行为，限期采取补救措施，处二万元以上十万元以下的罚款；情节严重的，吊销其取水许可证： （一）未经批准擅自取水的； （二）未依照批准的取水许可规定条件取水的。