包工头拖欠工资,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
申请仲裁应当遵守以下规定:
1、向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请;
2、劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出;
3、提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本;
4、其他。
【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2024-07-18 09:49
拖欠农民工工资,农民工可以通过以下方法维权:
1、与用人单位协商;向调解组织申请调解;
2、向劳动行政部门投诉;
3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
4、向人民法院请求支付令,或者对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。
2025-11-27 17:24
包工头拖欠工资,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
申请仲裁应当遵守以下规定:
1、向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请;
2、劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出;
3、提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本;
4、其他。
2025-01-18 08:59
1、农民工遇到拖欠工资的情况,可以先找老板进行协商、调解,最好让老板写个欠条;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。
2、需要注意的是,员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等证据,以支持维护自己的合法权益。工资应当以货形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2024-04-09 14:56
1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。
2、如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用。
3、对于恶意拖欠工资的行为,除全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
4、有了足够的证据后可以先和老板协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内到法院起诉。
2026-01-12 16:37
1、劳动者可以向劳动行政部门进行投诉、举报,由该部门责令期限内支付;
2、可以向劳动仲裁委员会申请仲裁;
3、也可以依法向人民法院申请支付令;可以向有关的调解组织申请调解,调解也是一个要回工资的好方法。