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什么情况下能约定服务期

劳动工伤 2025-03-03 11:27 标签: 约定服务期

如果用人单位决定为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。除约定服务期、竞业限制的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十二条 以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位应当依照劳动合同法第四十七条的规定向劳动者支付经济补偿。

张雷律师

张雷律师

北京市盈科(德州)律师事务所

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