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退休人员反聘有什么法律风险

劳动工伤 2024-12-26 09:26 标签: 反聘 退休人员 法律风险

是否判定用人单位与返聘人员存在劳动关系或其他关系的确定,都会带来一系列风险。
退休人员反聘的法律风险:
1.劳动关系的界定;
2.是解除或终止用工关系时,是否需要支付经济补偿;
3.是否发生意外,是否构成工伤。

法律依据

《《劳动合同法实施条例》》第二十一条 劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。

叶落花开

叶落花开

山东喜成律师事务所

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