2024-05-16 14:34

工伤没签劳动合同该怎样索赔

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动者在工作过程中受伤，受到工伤，没有签订劳动合同的，按以下情形处理： （1）如果形成劳动关系的，劳动者可以申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿； （2）如果用人单位有购买工伤保险的，由工伤保险基金进行赔偿，没有购买工伤的，由用人单位承担赔偿责任； （3）如果属于劳务关系，由接受劳务的一方承担赔偿责任。

2025-10-22 16:29

没有签劳动合同的工伤怎样索赔

没有签劳动合同的工伤索赔步骤：如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2025-10-24 11:09

没有签劳动合同的工伤怎样索赔?

没签劳动合同受了工伤可以申请劳动仲裁。 对于没签劳动合同的情况下申请劳动仲裁，首先应当证明与用人单位之间存在劳动关系。可以通过收集下列证据证明： 1.搜集工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录、职工花名册。 2.如用人单位有为劳动者购买社保，劳动者可以到社保局网站上，或到社保局打印自己的各项社会保险费的记录。 3.搜集用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”、“上岗证”、“外派证”等能够证明职务职位身份的证件。 4.搜集用人单位的考勤记录。 5.同事的证言。 6.搜集载有劳动者名字的用人单位的各种文件。 7.搜集劳动者代表用人单位与其它实体或个人签订的文件等。搜集上述证据后方可证明劳动

2025-04-29 14:14

工伤事故索赔要怎样办

工伤事故索赔的处理方式： 由用人单位或职工及其近亲属向统筹地区的社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，若依法购买工伤保险的，可以向社会保险经办机构申请赔偿，提交医疗费等凭证，通过审核后，按核定数额发放。

2025-04-25 17:03

签了无效合同怎样索赔

无效合同的赔偿方式分别有：合同无效的，行为人因该合同取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。合同各方或一方有过错的，应当承担相应的过错责任。法律其他规定或当事人其他约定等。合同诈骗罪是指行为主体在签订、履行合同过程中，以虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取对方当事人财物，数额较大的行为单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。以非法占有为目的，诈骗银行或者其他金融机构的贷款，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金。