工伤员工劳动能力鉴定需要以下材料:
一、劳动能力鉴定申请表。
二、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。
三、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
法律依据
《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
2023-05-30 10:29
工伤员工进行劳动能力鉴定需要下列材料:1、社会保险行政部门出具鉴定的工伤认定决定书;2、职工工伤医疗的有关资料,如医院出具的职工的病历本、验化单、ct照片等。
2024-05-24 14:44
申请劳动能力鉴定须提供以下材料:
(1)劳动行政部门做出的工伤认定通知书;
(2)伤病职工身份证(复印件)、照片;
(3)伤病职工完整连续的原始病历、诊断证明、理化检验报告等材料;
(4)《工伤职业病鉴定申请书》;
(5)职工供养直系亲属进行劳动能力鉴定,还需提供被鉴定人与职工之间直系亲属的有效证明。
2025-07-24 16:38
工伤员工劳动能力鉴定需要以下材料:
一、劳动能力鉴定申请表。
二、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。
三、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
2025-01-16 08:33
及时送往医院治疗之后申请工伤认定,由单位或者个人向当地劳动部门申请,认定为工伤。并在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定,判定伤残等级。进行待遇审核,员工或者单位根据医院的治疗发票、工伤认定书、劳动能力鉴定书等想社保中心申请待遇审核,下发工伤待遇,包括医疗费用以及伤残补助费用。如果员工需要解除劳动关系,有伤残员工可以享受一次性就业补助金和一次性医疗补助金的待遇。
2024-05-22 10:40
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。先申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级判断赔偿数额。