五险一比例为:养老保险个人交纳8%,单位交纳22%;医疗保险个人交纳2%,单位交纳10%;失业保险个人交纳1%,单位交纳2%;工伤保险和生育保险只由用人单位交纳,个人无需缴纳;住房公积金的缴存比例在5%-12%之间。
法律依据:
《住房公积金管理条例》第十六条
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
《社会保险法》第五十九条
县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收,实施步骤和具体办法由国务院规定。
2022-11-24 15:33
企业编制人员按本地上年度平均工资为缴费基数缴纳五险,比例为42.06%(企业29.56%,个人10.5%),其中养老保险比例为28%(单位20%,个人8%),医疗保险比例为10%(单位8%,个人2%+3元),失业保险为1.5%(单位1%,个人0.5%),工伤保险1.56%(单位1.56%),生育保险比例1%(单位1%)。公积金的缴纳比例为8%-12%,单位与个人缴纳相同的金额,但是公积金不是强制缴纳的,所以有些单位不缴纳公积金。
2026-01-24 14:46
五险一金,就是咱们常说的社保和公积金。每个地方交的比例都可能不太一样,但大体上,养老保险单位得出20%,咱们自己出8%;医疗保险单位出10%,咱们出2%,再额外加3块钱;失业保险是单位出1%,咱们不用出;生育保险和工伤保险都是单位全出,咱们不用掏钱,分别是0.8%和0.4%。别忘了还有住房公积金,单位和个人各出一半,都是12%。当然啦,还有一些其他的保险,比如大病医疗保险之类的,这些都是看地方政策来的。所以说啊,这些比例都只是个大概,具体还得看你在哪儿工作,那儿的政策是咋样的。
2022-09-07 15:31
安徽五险一金缴费比例降低
1.失业保险总费率由1.5%降至1%;
2.降低企业住房公积金缴存比例。
降低后安徽省五险一金缴费比例
1.养老保险缴费比例:单位20%,个人8%;
2.基本医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%;
3.工伤保险缴费比例::企业缴纳1%左右,个人不需要缴纳;
4.失业保险缴费比例:由1.5%降至1%5;
5.生育保险缴费比例:生育保险是由企业承担的,在1%左右;
6.职工住房公积金缴费比例:个人缴存比例不得低于5%,上限为20%,单位按照1∶1比例缴付。
2022-08-09 13:22
目前我国养老保险缴纳比例是单位21%全部划入统筹基金,个人8%全部划入个人帐户。医疗保险缴纳比例单位9%,个人2%加3元。
2025-02-18 16:16
合肥五险一金缴纳比例为:
1、养老保险:用人单位缴费比例是16%;个人缴费比例是8%;
2、失业保险:用人单位缴费比例是0.6%、个人缴费比例是0.4%;
3、医疗保险:用人单位缴费比例是6.5%;个人缴费比例是2%;
4、生育保险:用人单位缴费比例是0.8%,个人不缴纳。
5、工伤保险:用人单位缴费比例是0.5%,个人不用缴费;
6、住房公积金:用人单位缴费比例是7%,个人缴费比例是7%。