2022-09-22 11:57

河南最低工资标准2022最新

河南最低工资标准调整，调整后，河南省一类行政区域月最低工资标准2000元，小时最低工资标准19.6元；二类行政区域月最低工资标准1800元，小时最低工资标准17.6元；三类行政区域月最低工资标准1600元，小时最低工资标准15.6元。月最低工资标准包含：“三险一金”中的职工个人缴纳部分，即职工个人缴纳的基本养老、基本医疗、失业保险费和住房公积金。

2022-09-14 14:13

江苏省基本工资2022最新标准

1、经省人民政府同意，我省从2021年8月1日起调整全省最低工资标准。月最低工资标准：一类地区2280元，二类地区2070元，三类地区1840元。非全日制用工小时最低工资标准：一类地区22元，二类地区20元，三类地区18元。 2、在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。 3、最低工资标准不包括：加班加点的工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；劳动者按下限缴存的住房公积金；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。上述不包括内容由用人单位另行支付。 4、用人单位违反最低工资标准支付规定的，劳动者可以向人力资源和社会保障部门举报投诉，或者依法申请调解、仲裁、提起诉讼。

2022-09-03 10:14

成都平均工资2022年最新标准

2022年成都统计局发布了2021年市城镇全部单位就业人员平均工资 2021年成都市城镇全部单位就业人员平均工资为91857元，比上年增长9.9%，扣除物价因素后实际增长9.4%。 城镇非私营单位就业人员平均工资为111159元，比上年增长9.0%， 其中：城镇非私营单位在岗职工平均工资为113853元，比上年增长9.0%。 城镇私营单位就业人员平均工资为62781元，比上年增长8.2%。

2022-09-17 16:29

教师退休工资最新规定2022

1、离休教师的工资：2006年7月1日后离休的，在养老保险方案建立前，离休费按本人离休前职务工资和级别工资之和或岗位工资和薪级工资之和全额计发。 2、退休教师的工资人员：退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。 3、工作年限满35年的，按90%计发； 4、工作年限满30年不满35年的，按85%计发； 5、工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

2022-08-08 10:29

2022年劳动法拖欠工资新规定

劳动法关于拖欠工资的规定在今年并无更新。用人单位必须按时按量支付劳动者工资的义务、拖欠工资的惩罚措施。其中关于支付工资的时限，用人单位需要在自然月结束的三十日内支付工资，除非遇到不可抗力的事件。不可抗力一般包括自然灾害、战争等。如果用人单位无故拖欠劳动者工资，可以向相关机构提出，由相关机构责令单位进行整改。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。