4位律师回复

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  陈雷律师

  地区：北京-东城 2024-03-12 22:29 回复

  您好，你生病需要住院治疗，治疗期间属于医疗期，用人单位不能辞退你。你需要将诊断证明(内含病休的天数)复印件和医疗期申请书发给用人单位，要求休医疗期
  9.90
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  郭冀中律师

  地区：北京-朝阳 2024-03-12 21:04 回复

  您好，此种情况下用人单位并不能随意辞退员工。根据《劳动合同法》第40条第（一）项的规定，劳动者患病，在规定医疗期满后不能从事原工作，也不能从事有单位另行安排的工作的，才能辞退。
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  袁柏林律师

  地区：北京-东城 2024-03-12 21:05 回复

  已经生病在医疗期内的单位不能辞退员工嗯，员工不应当被辞退。/。
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  魏皛律师、荣芳倩律师团队

  地区：北京-海淀 2024-03-12 22:02 回复

  这种情况下，公司不能以患病为理由辞退员工。
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