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不履行合同一方要承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等的违约责任。《合同法》规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取
收集工资和工作年限。公司解散与员工解除劳动合同的,员工的补偿依据员工工资和在单位工作年限而定,高管争取补偿的,就需要收集工资和工作年限的证据。
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