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因疫情延长假期期间,员工上班的,用人单位应当支付200的加班工资。根据《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
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根据我国《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一
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依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当
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劳动争议起诉状原告:某公司法定代表人:。被告:姓名,性别,出生日期,住址。原告不服区劳动争议仲裁委员会京顺劳仲字()第号、()第号裁决书,现向贵院提起诉讼。诉讼
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