孩子名下的财产属于孩子的,父母不能分割,财产登记在孩子的名下,其所有权是属于孩子,而不是离婚的父母。 离婚的夫妻属于非物权人,只能分割夫妻共同财产。 夫妻离婚后,抚养孩子的一方可以继续以孩子法定监护人的身份替其管理名下的财产,直至其成年。 作为孩子的法定监护人,只能处分对孩子权益有利的行为。 【法律依据】《民法通则》18条第一款和第三款分别
在现实生活中,一方为了达到离婚的目的,一般会在财产分割和子女抚养、债务承担方面作出适当的让步,但该离婚协议的签订是以当事人的登记离婚为前提的。 如果双方最终未到民政局办理离婚登记,原离婚协议所附的解除婚姻关系的条件不能成就,对当事人双方均不产生法律约束力,不能作为人民法院处理离婚案件的依据。也就是说,办理协议离婚前可以反悔。 那么办理协议离婚以后是否可以反悔呢?我国的法律规定,男女
试用期期间单位可以辞退员工,但是用人单位必须证明员工不符合录用条件,这就需要用人单位在招录用员工时首先向员工明确录用条件是什么,然后还要明示考核依据和考核办法,实施具体的考核行为。 试用期一般是用人单位和员工首次建立劳动关系后,为增加相互了解,为决定是否最终选择对方而设定的一定期限的考察期。 试用期是劳动合同期限的组成部分,包含在劳动合同期限内。试用期的长短取决于合同期的长短。
根据《破产法》第40条的规定:债权人在破产申请受理前对债务人负有债务的,可以向管理人主张抵销。但是,有下列情形之一的,不得抵销: (一)债务人的债务人在破产申请受理后取得他人对债务人的债权的; (二) 债权人已知债务人有不能清偿到期债务或者破产申请的事实,对债务人负有债务的,但是,债权人因为法律规定或者有破产申请一年前所发生的原因而负担债务的除外; (三)债务人的债务人已知债
根据法律规定,起诉离婚后撤诉的下一次起诉时间需要相隔六个月。 原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件,没有新情况、新理由,六个月内又起诉的,法院不予受理。 法院判决不准离婚和调解和好的离婚案件,判决、调解维持收养关系的案件,没有新情况、新理由,原告在六个月内又起诉的,不予受理。 如感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。 法律依据:《中华人民共和国民
结婚的必备条件有5个。 【法律依据】 根据我国《婚姻法》规定,结婚需要具备五个条件: 1、当事人不存在禁止结婚的血亲关系。法律禁止直系血亲和三代以内旁系血亲结婚。 2、当事人没有患禁止结婚的疾病。但如果后来被治愈则符合结婚的条件。 3、结婚必须男女双方完全自愿,任何一方或者第三者都不得加以干涉。 4、结婚年龄男不得早于22周岁,女不得早于20周岁。 5
双方当事人在建设工程施工过程中形成的补充协议、会议纪要、工程联系单、工程变更单、工程对账签证以及其他往来函件、记录等书面证据,可以作为工程量计算和认定工程价款的依据。 【法律依据】 《建设工程价款结算暂行办法》第三条,本办法所称建设工程价款结算(以下简称“工程价款结算”),是指对建设工程的发承包合同价款进行约定和依据合同约定进行工程预付款、工程进度款、工程竣工价款结算的活动。
房地产当然可以办理抵押。 房地产抵押,是指抵押人以其合法的房地产以不转移占有的方式向抵押权人提供债务履行担保的行为。 债务人不履行债务时,抵押权人有权依法以抵押的房地产拍卖所得的价款优先受偿。 依法取得的房屋所有权连同该房屋占用范围内的土地使用权,可以设定抵押权。 以出让方式取得的土地使用权,可以设定抵押权。 房地产抵押,应当凭土地使用权证书、房屋所有权证书办理。
可以订立无固定期限劳动合同的情形如下: 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退
债务人可以中止履行债务的情形有四种: (一)经营状况严重恶化; (二)转移财产、抽逃资金,以逃避债务; (三)丧失商业信誉; (四)有丧失或者可能丧失履行债务能力的其他情形。 当事人没有确切证据中止履行的,应当承担违约责任。 【法律依据】 《合同法》第六十八条应当先履行债务的当事人,有确切证据证明对方有下列情形之一的,可以中止履行: