房屋合同到期租户不搬的视为继续履行之前的租赁合同，属于不定期租赁中，当事人可以随时解除合同，但出租人解除合同应在合理的期限之前通知承租人。 【法律依据】 《合同法》第二百三十六条规定，租赁期间届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的，原租赁合同继续有效，但租赁期限为不定期。根据该法第二百三十二条规定，不定期租赁中，当事人可以随时解除合同，但出租人解除合同应在合理的期限之前通
借款合同纠纷要注意的常见法律问题: 1、原告持有借条而借条上所载出借人姓名与原告姓名同音不同字，可认定原告系实际出借人。 2、原告起诉还款的依据仅有借据且借据存在多处疑点，其诉讼请求难获法院支持。 3、债务人出具多张借条而最后一张借条含有“共”字等表合计意思的，可将其认定为总条性质。 4、债务人主张欠条系因胁迫而出具但未能举证证实，则其仍应负偿还责任。 5、借用他
1、出卖人义务 （1）交付标的物，并转移标的物的所有权于买受人。 （2）物的瑕疵担保义务。 （3）权利的瑕疵担保义务，保证第三人不得和向买受人主张任何权利。 （4）向买受人交付提取标的物单以外的有关单和资料。 2、买受人义务 （1）支付价款； （2）受领标的物。买受人有依照合同约定或者交易惯例受领标的物的义务； （3）及时检验出卖人交付的标的物；
非全日制用工可以签订劳动合同也可以约定口头协议而不签劳动合同。 【法律依据】 《劳动法》第六十九条，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
合同首先需写明出卖人和买受人的基本信息，然后对纸箱的价格、质量、包装要求及费用、交付、运输及验收、结算方式、违约责任以及争议解决的方式等做出规定，最后由双方签字盖章，注明日期。 【法律依据】 《合同法》第十二条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款： （一）当事人的名称或者姓名和住所； （二）标的； （三）数量； （四）质量； （五）价款或者报
变更合同中个别条款： (1)变更合同也应贯彻协商的原则。 当事人一方应向对方提出变更合同的要约(先做出意思表示);对方对要约的承诺与否(是否完全同意要约的内容);双方在没有达成新的协议之前，单方面变更合同属违约行为。 (2)变更合同的协议最好采用书面形式。 新的协议未达成之前，原合同仍然有效(变更解除的电报、图表、书信等也应作为资料保管)。 【法律依据】 《
非法解除劳动合同举证责任由用人单位承担，劳动者对双方存在劳动关系和劳动关系解除的事实负举证责任，而对于解除合同的理由则由用人单位负举证责任。 【法律依据】 《劳动争议调解仲裁法》第六条规定：发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。
行政机关合同管理办法：第一条，为规范行政机关合同管理，防范合同风险和减少合同纠纷，维护社会公共利益和保障国有资产安全，根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规，结合实际，制定本办法。 第二条，本办法所称行政机关合同，是指行政机关在行政管理、公共服务以及民事经济活动中，作为一方当事人所订立的涉及国有资产、财政资金使用和自然资源、公共资源利用的合同。本办法所称行政机关，是指市、区人民政府
没有签劳动合同不用开离职证明，劳动者辞职到期以后，用人单位应当为劳动者办理离职手续以及社保转移手续，如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。 【法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
两者的关系为：变更引起的费用增加也属于索赔范畴。工程变更所增加的费用都应索赔。工程变更是前提，索赔是结果。但工程变更不一定都产生索赔，索赔也不一定都因为工程变更。 【法律依据】《建筑法》第35条，工程监理单位不按照委托监理合同的约定履行监理义务，对应当监督检查的项目不检查或者不按照规定检查，给建设单位造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。工程监理单位与承包单位串通，为承包单位谋取非法利益，
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