突发事件发生以后县级以上各级人民政府应当采取以下措施： 《突发事件应对法》第三十七条规定，县级以上地方各级人民政府应当建立或者确定本地区统一的突发事件信息系统； 汇集、储存、分析、传输有关突发事件的信息，并与上级人民政府及其有关部门、下级人民政府及其有关部门； 专业机构和监测网点的突发事件信息系统实现互联互通，加强跨部门、跨地区的信息交流与情报合作。
突发事件发生应急储备工作包括：保证应急设备、设施、救治药品和医疗器械等物资储备。 《突发公共卫生事件应急条例》第十六条规定，国务院有关部门和县级以上地方人民政府及其有关部门； 应当根据突发事件应急预案的要求，保证应急设施、设备、救治药品和医疗器械等物资储备。
工伤无法胜任工作辞职没有失业金。 【法律依据】 《劳动合同法》 第四十条，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的; (二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。
突发事件发生应急储备工作包括：保证应急设备、设施、救治药品和医疗器械等物资储备。 《突发公共卫生事件应急条例》第十六条规定，国务院有关部门和县级以上地方人民政府及其有关部门； 应当根据突发事件应急预案的要求，保证应急设施、设备、救治药品和医疗器械等物资储备。
突发事件发生应急储备工作包括：保证应急设备、设施、救治药品和医疗器械等物资储备。 《突发公共卫生事件应急条例》第十六条规定，国务院有关部门和县级以上地方人民政府及其有关部门； 应当根据突发事件应急预案的要求，保证应急设施、设备、救治药品和医疗器械等物资储备。
对因参与应急处理工作致病、致残、死亡的人员，国家应给予相应的补助和抚恤。 《突发公共卫生事件应急条例》第九条规定，县级以上各级人民政府及其卫生行政主管部门； 应当对参加突发事件应急处理的医疗卫生人员，给予适当补助和保健津贴；对参加突发事件应急处理作出贡献的人员，给予表彰和奖励； 对因参与应急处理工作致病、致残、死亡的人员，按照国家有关规定，给予相应的补助和抚恤。
根据《突发公共卫生事件应急条例》第四十条，传染病暴发、流行时，街道、乡镇以及居民委员会、村民委员会应当组织力量； 团结协作，群防群治，协助卫生行政主管部门和其他有关部门、医疗卫生机构做好疫情信息的收集和报告； 人员的分散隔离、公共卫生措施的落实工作，向居民、村民宣传传染病防治的相关知识。 《传染病防治法》第九条，国家支持和鼓励单位和个人参与传染病防治工作。 各级人民政府
根据《突发公共卫生事件应急条例》第四十条，传染病暴发、流行时，街道、乡镇以及居民委员会、村民委员会应当组织力量； 团结协作，群防群治，协助卫生行政主管部门和其他有关部门、医疗卫生机构做好疫情信息的收集和报告； 人员的分散隔离、公共卫生措施的落实工作，向居民、村民宣传传染病防治的相关知识。 《传染病防治法》第九条，国家支持和鼓励单位和个人参与传染病防治工作。 各级人民政府
根据《突发公共卫生事件应急条例》第四十条，传染病暴发、流行时，街道、乡镇以及居民委员会、村民委员会应当组织力量； 团结协作，群防群治，协助卫生行政主管部门和其他有关部门、医疗卫生机构做好疫情信息的收集和报告； 人员的分散隔离、公共卫生措施的落实工作，向居民、村民宣传传染病防治的相关知识。 《传染病防治法》第九条，国家支持和鼓励单位和个人参与传染病防治工作。 各级人民政府
有关部门在突发事件调查、控制、医疗救治工作中玩忽职守、失职、渎职的，依法承担行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 【法律依据】 根据《突发公共卫生事件应急条例》第四十八条，县级以上各级人民政府卫生行政主管部门和其他有关部门在突发事件调查； 控制、医疗救治工作中玩忽职守、失职、渎职的，由本级人民政府或者上级人民政府有关部门责令改正、通报批评、给予警告； 对主要负责人、
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