《国境卫生检疫法实施细则》第一百零九条、第一百一十条第一款规定，对拒绝接受检疫或者抵制卫生监督，拒不接受卫生处理的，未经检疫的入境、出境交通工具，擅自离开检疫地点，逃避查验的，处以警告或者100元以上5000元以下的罚款。
不服从不配合或者拒绝执行有关政府决定命令或者措施等行为的，应承担的法律责任有行政处罚责任和刑事处罚责任。 【法律依据】 《突发事件应对法》第六十六条规定：单位或者个人违反本法规定，不服从所在地人民政府及其有关部门发布的决定、命令或者不配合其依法采取的措施，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予处罚。 《治安管理处罚法》第五十条规定：有下列行为之一的，处警告或者二百元以下罚
根据《传染病防治法》第三十九条第二款规定，拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的，可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。医疗机构发现乙类或者丙类传染病病人，应当根据病情采取必要的治疗和控制传播措施。医疗机构对本单位内被传染病病原体污染的场所、物品以及医疗废物，必须依照法律、法规的规定实施消毒和无害化处置。
对拒绝或者擅自脱离隔离治疗的病人、疑似病人的处理是拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的； 可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。 【法律依据】根据《传染病防治法》第三十九条，拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的； 可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。
对拒绝或者擅自脱离隔离治疗的病人、疑似病人的处理是拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的； 可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。 【法律依据】根据《传染病防治法》第三十九条，拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的； 可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。
若劳动者因拒绝接受有关传染病的调查、检验、采集样本、隔离治疗等预防控制措施； 构成以危险方法危害公共安全罪、妨害公务罪等刑事犯罪，并被依法追究刑事责任的； 用人单位可依据《劳动合同法》第三十九条第六项：劳动者被依法追究刑事责任的； 用人单位可以解除劳动合同的规定，依法解除劳动合同，且不必支付经济补偿。 【法律依据】《劳动合同法》第三十九条第六项规定，劳动者被依法追究刑事
若劳动者因拒绝接受有关传染病的调查、检验、采集样本、隔离治疗等预防控制措施； 构成以危险方法危害公共安全罪、妨害公务罪等刑事犯罪，并被依法追究刑事责任的； 用人单位可依据《劳动合同法》第三十九条第六项：劳动者被依法追究刑事责任的； 用人单位可以解除劳动合同的规定，依法解除劳动合同，且不必支付经济补偿。 【法律依据】《劳动合同法》第三十九条第六项规定，劳动者被依法追究刑事
对拒绝或者擅自脱离隔离治疗的病人疑似病人应的处理方法是由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。 【法律依据】《传染病防治法》第三十九条第二款规定，拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的； 可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。
劳动者拒绝接受与传染病有关的预防控制措施的用人单位解除劳动合同不可以，对于被隔离观察、被采取隔离措施或者被采取其他紧急措施的员工，根据各地政府的通知规定，企业同样不得依据《劳动合同法》第四十、四十一条单方解除劳动合同，而且劳动合同期限应当顺延至隔离期、隔离措施或者其他紧急措施结束为止。 【法律依据】 根据《劳动合同法》第四十条，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动
出入境人员拒绝接受检疫或者抵制卫生监督拒不接受卫生处理的会面临以下法律后果： 《国境卫生检疫法实施细则》第一百零九条第三项规定，《国境卫生检疫法》和本细则所规定的应当受行政处罚的行为是指： 拒绝接受检疫或者抵制卫生监督，拒不接受卫生处理的。 第一百一十条第一款规定，具有本细则第一百零九条所列第（一）至第（五）项行为的，处以警告或者100元以上5000元以下的罚款。
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