《中华人民共和国刑事诉讼法》130条：为了确定被害人、犯罪嫌疑人的某些特征、伤害情况或者生理状态，可以对人身体进行检查； 可以提取指纹信息，采集血液、尿液等生物样本犯罪嫌疑人如果拒绝检查，侦查人员认为必要的时候，可以强制检查。检查妇女的身体，应当由女工作人员或者医师进行。
三面照不可以拒绝。一般在派出所拍三面照片（一个正面，两个侧面）的人，都是要执行拘留及以上的，同时在建档收归档案。现在包括违法治安的都会拍三面照片，采集生物信息。 其目的主要是遇到各种疑难案件，可以在采集的信息库内进行比对，寻找嫌疑人。注：只要没有被法院判刑就不会有犯罪记录，也不会有案底的。 依据《公安机关指纹信息工作规定》 第十二条：公安机关各执法办案单位在工作中遇有本规定第十一条
交通事故发生后，肇事方拒绝赔偿，受害方可以以交通事故责任纠纷为由，将肇事方起诉至法院。 起诉时要向法院提交起诉状，起诉状需要写明双方当事人的基本信息，即原被告双方的必要信息； 比如：姓名、联系方式、实际居住地址等必要信息，还需要写明原告具体的请求事项，以及原告基于什么样的事实理由可要求被告赔偿。 起诉的时候证据很关键，所以要尽可能的准备相关的损失凭证、证明材料等。
员工可以拒绝加班。加班也就是延长劳动者的工作时间，为了保障劳动者的休息权，劳动法明确规定用人单位不得违反劳动法的规定延长劳动者的工作时间。 但是如果用人单位因生产经营需要，确实需要延长工作时间的,必须与劳动者协商一致，因为加班需要占用劳动者的休息时间； 只有在劳动者自愿的情况下才可以安排加班。如果劳动者不同意，不能强迫劳动者加班。
临时出差：一般应当是指3个月以下的出差为临时性(一般标准，并不是绝对的标准)，员工应当无条件的服从。 长期出差：一般应当是指3个月以上的离开常驻工作地点。可能涉及到劳动合同约定地点的变更问题，这就涉及变更劳动合同了，根据法律要求，需要与劳动者协商一致，也就是说员工可以拒绝变更。
我国现行法律法规对职工待岗没有明确规定，用人单位可以在依法制定的规章制度中，对在何种条件下企业可以安排职工待岗的情形进行合理规定，其实质是对劳动合日内容的一种协商变更。 劳动仲裁部门对于待岗问题，一般是不受理的，作为劳动者， 只要用人单位给缴纳了社会保险，发放了最低工资或者生活费，仲裁是不干预的。
二手房过户之后银行拒绝放款的处理是： (一)合同中有约定的，按照合同约定处理。如果开发商与购房者签订的合同中有关于贷款不成的处理约定，就按照合同的约定来处理。 1、如果约定：购房者贷款不成不能解除合同否则承担违约责任。这种情况就不利于购房者，不但买房不成，还要赔偿定金。 很多购房者就是因为没有考虑到贷款可能不成，或者急于购房，签订了这样的合同，或者赔了定金或者最后东拼西凑借钱
有权拒绝加班，劳动法规定，企业确因生产经营需要，必须延长工作时间的，应与工会和劳动者协商。协商后，企业可以在《劳动法》限定的延长工作时数内决定延长工作时间。 对企业违反法律、法规强迫劳动者延长工作时间的，劳动者有权拒绝。若由此发生劳动争议，可以提请劳动争议处理机构予以处理。 【法律依据】 《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以
保险公司无正当理由的不得拒保，应该给摩托车上保险。因为这是国家规定的强制保险，如果确实遇到以各种理由推诿的情况，可以向当地保监会投诉的摩托车强制险由公司授权各家保险公司销售，且保险公司不得拒保交强险。可以到各家保险公司柜面或找保险业务人员办理业务。 因为摩托车年审需要强制险，所以一般当地年检站或交警中队也有保险公司驻点销售。遇到这种情况可以向当地保监局投诉。 《机动车交通事故
拒绝支付抚养费后果是被要求强制执行。 一方不履行抚育义务，可以向一审法院申请强制执行，由一审法院对不执行判决的当事人进行教育、警告，促其履行抚养子女的义务。 《民事诉讼法》二百二十四条规定，发生法律效力的民事判决、裁定，以及刑事判决、裁定中的财产部分，由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。 法律规定由人民法院执行的其
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