财产赠与胎儿具有法律效力。 【法律依据】 《继承法》第二十八条，遗产分割时，应当保留胎儿的继承份额。胎儿出生时是死体的，保留的份额按照法定继承办理。
转继承是指继承人在被继承人死亡之后，遗产分割之前，因为某种缘故尚未实际取得遗产而死亡或被宣告死亡，其应继份额转由他的法定继承人继承。 转继承人继承被转继承人应继的遗产。 【法律依据】 《最高人民法院关于贯彻执行〈中华人民共和国继承法〉若干问题的意见》第五十二条规定，继承开始后，继承人没有表示放弃继承，并于遗产分割前死亡的，其继承遗产的权利转移给他的合法继承人。 第五十三
书面放弃继承权是有效力的。 【法律依据】 根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国继承法〉若干问题的意见》第50条规定：遗产处理前或者在诉讼进行中，继承人对放弃继承反悔的，由人民法院根据其提出的具体理由，决定是否承认。遗产处理后，继承人放弃继承反悔的，不予承认。
遗嘱的有效是指遗嘱具备法定的条件，能力发生法律效力，可以被执行。 【法律依据】 《继承法》第二十条，遗嘱人可以撤销、变更自己所立的遗嘱。 立有数份遗嘱，内容相抵触的，以最后的遗嘱为准。 自书、代书、录音、口头遗嘱，不得撤销、变更公证遗嘱。
劳动合同只有复印件法律效力需要具体分析，如果该复印件得到追认，也就是说加盖了公章，或者合同双方都签了字，该复印件就取得了和原件一样的法律效力。 【法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》第十六条，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
公司法司法解释四决议效力的规定是： 1、公司股东、董事、监事等请求确认股东会或者股东大会、董事会决议无效或者不成立的，人民法院应当依法予以受理。 2、请求撤销股东会或者股东大会、董事会决议的原告，应当在起诉时具有公司股东资格。 【法律依据】根据《公司法司法解释四》第三条，原告请求确认股东会或者股东大会、董事会决议不成立、无效或者撤销决议的案件，应当列公司为被告。对决议涉及的其
一般来说他人代签的劳动合同因为能真实体现本人意思而认定无效，但是根据《合同法》第48条规定： 行为人没有代理权、以被钓代理人名义签订的合同，被代理人追认的，代理人不发生效力由行为人承担责任。 由此可见，如劳动者对代签行为进行追认，在劳动合同有效，如用人单位有充分证据，劳动者对代签行为明知别同意该代签行为，这是为已经对代签行为进行了授权劳动合同有效，不作为事实劳动关系处理。
符合下列要件则认定遗赠扶养协议有效： 1.订立遗赠扶养协议的人必须要有完全民事行为能力。无民事行为能力的人所立的遗赠抚养协议，即使其本人后来有了行为能力，仍属无效的。 2.必须是其真实意思表示。受胁迫、欺骗所签订的遗赠扶养协议无效。 【法律依据】 《继承法》第5条，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；有遗赠扶养协议的，按照协议办理。
可以证明婚外情： 1、照片： 显示配偶与第三者亲密关系的各种照片; 2、录音： 能够证明配偶与第三者有婚外情的录音，如与配偶谈话中配偶承认与第三者的婚外情关系等; 3、录像： 显示配偶与第三者婚外情关系的各种录像; 4、手机短信。 法律效力：当事人应以合法的途径取得，不得侵犯他人其他合法权利，就是有效的。 【法律依据】 《婚姻法》第四
附义务的赠与合同解除条件是： 1、严重侵害赠与人或者赠与人的近亲属； 2、对赠与人有扶养义务而不履行； 3、不履行赠与合同约定的义务。 附义务的赠与合同法律效力是： 1、受赠人应当按照合同约定履行义务； 2、受赠人仅在赠与财产的价值限度内有履行其义务的责任。 【法律依据】根据《合同法》第一百九十条，赠与可以附义务。赠与附义务的，受赠人应当按照约定履行义
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