自用工之日起超过一个月不满一年，未签订劳动合同的，劳动者可向单位主张二倍工资，没有交社保的，要求单位补缴工作期间的所有社保。 如果以此为由解除劳动合同的，劳动者还可以向单位主张经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 《劳动合同法》第八十二条规定
没有合同拖欠工程款的纠纷：没有合同拖欠工程款，可先进行协商。协商不成，可向检查机构申请调解，如果对调解结果存在异议，可向法院提出诉讼请求，通过法律手段维护自身权益。 【法律依据】 《合同法》第十一条，因承包人的过错造成建设工程质量不符合约定，承包人拒绝修理、返工或者改建，发包人请求减少支付工程价款的，应予支持。
在我国醉驾没有违章但是造成人身损害的，交强险是会进行赔偿的。 【法律依据】 《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条规定，被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。 道路交通事故的损失是由受害人故意造成的，保险公司不予赔偿。
没有离婚小孩谁抚养权：男女双方并没有领取结婚证，所以在法律上男女双方并不存在婚姻关系。关于孩子的抚养权问题双方可以协商，若不能协商，双方就孩子的抚养权问题可以起诉到法院由法院判决。 【法律依据】 《婚姻法》第三十七条，离婚后一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。
我国《合同法》第197条规定：公民之间的民间借贷合同为不要式合同，当事人能采取书面形式，也能采取口头形式或其他形式。 在借贷纠纷案件中，原告作为债权人行使债权请求权，首先应该主张其请求权成立并已经届期，为此其应该向法院提供其权利发生并已经届期的法律事实成立的证据。
欠条的诉讼时效问题其实是属于我国的民事诉讼的管理范畴，所以要考虑欠条的诉讼时效实际上就是我国的民事诉讼时效的期限； 根据我国《民法总则》规定一般的欠条诉讼时效为三年，即当从欠条规定的时间截止后起算三年内欠条的诉讼时效就到期了。
遗产须按法律规定的顺序进行继承：《继承法》第10条和第12条规定第一顺序的继承人为配偶、父母、子女。 一般情况下，同一顺序的各继承人均等分配遗产，特殊情况下同一顺序各继承人可不均等分配遗产； 比如对生活有特殊困难和缺乏劳动能力的继承人，对被继承人尽了主要赡养或扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人，对于符合上述情况的继承人，在分配遗产时可以适当多分。 有扶养能力和扶养条件的继
拖欠货款没有签合同可以起诉。《合同法》第十条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。 《民法总则》第一百八十八条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。
离婚后没有抚养能力小孩不会判给自己，会判给有抚养能力的一方。夫妻离婚，一般也会导致夫妻其中一方失去抚养权。失去抚养权的一方将失去与子女共同生活的权利。 【法律依据】 《婚姻法》第三十六条，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或母直接抚养，仍是父母双方的子女。
没有办离职又去入职只要新单位没有意见是可以的，但是一般新单位会向员工索要离职证明的。 《劳动合同法》第九十一条：用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带责任。
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