债权无效抗辩权的法律有以下相关规定：《合同法》第五十二条规定，有下列情形之一的，合同无效： （一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； （二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益； （三）以合法形式掩盖非法目的； （四）损害社会公共利益； （五）违反法律、行政法规的强制性规定。
房屋租赁合同必须要备案，《城市房屋租赁管理办法》第13条规定，房屋租赁实行登记备案制度。修订、变更、终止租赁合同的，当事人应当向房屋所在地市、县人民政府房地产管理部门登记备案。租赁房屋之后是需要进行备案的，在修订变更租赁合同时也需要当事人在房屋所在的地区进行登记备案。
对于醉驾的认定并不是根据驾驶人员喝酒量的多少，而是根据驾驶人员血液中的酒精含量。 根据《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》中规定，醉酒驾车是指车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100ml的驾驶行为。
《婚姻法》第三十八条，离婚后，不直接抚养子女的父或母，有探望子女的权利，另一方有协助的义务。 行使探望权利的方式、时间由当事人协议；协议不成时，由人民法院判决。 父或母探望子女，不利于子女身心健康的，由人民法院依法中止探望的权利；中止的事由消失后，应当恢复探望的权利。
打印的自书遗嘱应比照书写遗嘱来认定打印遗嘱的法律效力，订立遗嘱，最好按照法定形式及要求订立，避免采用打印的遗嘱等容易被推翻的形式。 《继承法》第十七条规定，自书遗嘱由遗嘱人亲笔书写，签名，注明年、月、日。
根据法律规定离婚没写抚养费的可以通过私底下协商的方法来要，如果不行的话，可以通过诉讼来解决，因为抚养费用的支付是法定义务。父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。 【法律依据】 《婚姻法》第三十七条规定，离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。 关于子女生活费和教
劳动法解除代通知金的法律规定是：《劳动合同法》第四十条规定：用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。也就是对没有提前三十日书面通知的，需要额外向劳动者支付一个月工资。
依据最高院的相关解释，夫妻一方在婚前隐瞒、或者知道有精神病史的，婚后久治不不愈的，可以离婚。 婚后发病的精神病人离婚的法定理由是看其存在的婚姻是否已破裂，如果感情破裂是可以判决离婚的。 《婚姻法》第三十二条规定，男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。 人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。 有下列情形之
保理公司可以融资。 《商业保理公司管理办法》第三条规定，保理业务是指商业保理企业受让应收账款的全部权利及权益，并向转让人提供应收账款融资、管理、催收、还款保证中至少两项业务的经营活动。 根据应收账款到期前是否预先支付相应对价，保理业务分为融资保理和非融资保理。根据受让人是否保留对转让人的追索权，保理业务分为有追索权保理和无追索权保理。
《劳动合同法》对此有如下法律规定： 1.第36条，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 2.第37条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 3.第38条，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付
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