要结合具体案件进行分析，申请劳动仲裁是解决劳动争议的方式，所以申请劳动仲裁与有没有经济补偿是无关的，要依据申请仲裁的事项而定，如果是公司解除劳动合同的，根据我国法律的相关规定，仲裁败诉后就有经济补偿。
宅基地补偿：宅基地补偿标准是由土地补偿费、安置补助费和附着物补偿费结合起来算的。土地补偿一般分为两种形式，一种是货币补偿，就是根据补偿标准，宅基地按每平方米补偿多少计算出你应得的金额，然后折合成人民币进行下发。另一种是置换补偿，就是在政府规划的安置区域内按低价折换成多少平方米的面积对你进行安置。根据相关法律规定，征收土地应当给予公平、合理的补偿，保障被征地农民原有生活水平不降低、长远生计有保障。征收土地应当依法及时足额支付土地补偿费、安置补助费以及农村村民住宅、其他地上附着物和青苗等的补偿费用，并安排被征地农民的社会保障费用。
1、旱田平均每亩补偿5.3万元。水田平均每亩补偿9万元。菜田平均每亩补偿15万元。征收林地及其他农用地平均每亩补偿13.8万元。征收工矿建设用地、村民住宅、道路等集体建设用地平均每亩补偿13.6万元。 2、征用耕地的补偿费包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费；征用城市郊区的菜地，用地单位应当按照国家有关规定缴纳新菜地开发建设基金。
房屋征收补偿费用需根据被征收房产的结构特点与折旧程度来进行类别划分并按照每平米的价格进行计算；而对于房屋征收周转补偿来讲，则需要依据临时居住条件作进一步划分，同时需为被征收房屋居民提供以家庭人口数量为基础的每月补贴款项； 至于房屋征收奖励性补偿费用，这应当由当地人民政府根据本地实际状况以及国家相关法律法规及政策，加以明确规定。
企业注销不给员工经济补偿产生的纠纷属于劳动争议，如果双方协商不成的，劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
1、征收农村宅基地的，按照被征收土地的原用途给予补偿； 2、征收耕地的补偿费用包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费； 3、土地补偿费和安置补助费的总和不得超过土地被征收前三年平均年产值的三十倍。
1、占用耕地补偿标准在我国的规定是按照被征收前三年平均年产值的六至十倍补偿，包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费。 2、征收旱田平均每亩补偿标准为1.3万元；征收水田平均每亩补偿标准为2万元；征收菜田平均每亩补偿标准为3万元。
公司倒闭，与员工的劳动合同终止，应当向员工支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
1、要看具体情况，补偿类容有如下几种：土地补偿费用。 2、青苗补偿费用。单位对被征用土地上的青苗因征地受到毁损，向种植该青苗的单位和个人支付的一种补偿费用。 3、附着物补偿费用。单位对被征用土地上的附着物，如房屋、其它设施，因征地被毁损而向该所在人支付的一种补偿费用。
征地补偿有三大块，即： 土地补偿费、安置补助费、青苗补偿费。 对于这三项费用的分配： 安置补助费、青苗费是直接支付给被征地人的，土地补偿费给村集体。 土地补偿费由村集体统一分配，具体如何分要经村民代表大会决定。
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