2021-12-19 19:20

如果银行卡被司法冻结，可以申请律师代理解冻吗？

可以的。当然也可以自己去申请解除冻结，比如提供资产担保申请解除，但需要找评估机构对资产进行一个评估，然后提供产权证明文件，向法院申请即可。

2021-12-19 19:15

银行卡被司法冻结怎么处理

这个需要看你是刑事被冻结，还是因为民事保全、执行被冻结。如果刑事冻结就比较困难，如果民事冻结，可以根据具体情况，申请异议或者提供财产担保解除冻结

2021-11-20 20:25

1 我接了一家客栈，我的上家在装修的时候欠了暗锁的工钱4000多，现在联系不上我的上家，这样能不能构成诈骗？ 2 安锁的说如果找不到我的上家，就把我的门锁卸掉。这样做合法吗？ 3 现在我的

首先，我理解是你去接手经营一家客栈吧？如果是你去接手经营客栈，需要明确是什么方式接收？比如是转让还是租赁？是合伙还是其他方式合作？方式不一样处理结果不一样。其次，不构成诈骗。对于上家欠的钱，根据接手方式不同处理方式也不一样？

2021-11-10 19:18

你好冯律师，刚才您回答了我的问题，想深入了解一下，合同工资定的很低按1660元，怕多交社保，但是实际工资高5000到8000元，而且有当时的任职文件，主要是时间长达15个月，如果是全员一样待遇也能接受

如果正常上班是要发全额工资的，工资应该按实际发的计算，当然你要有证据证明，比如工资单、银行流水等，如果单位只发一半是违法行为，离职也可以要求补发，不补发还可以要求赔偿。

2021-11-10 18:47

你好，请问单位以疫情为由，只给几个人支付半薪工资，这样做合理吗？有一名员工因此离职了，把欠的半薪工资给了，有一名员工今年9月退休后，要求企业支付欠付的半薪工资，是否可以，都需要准备什么资料，有哪些法律

要看是否正常上班，如果正常上班，应该按照合同工资全发。如果停工，未超过一个工资支付周期(最长三十日)的，应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的，可以根据职工提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资;企业没有安排职工工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的80%支付职工生活费，生活费发放至企业复工、复产或者解除劳动关系。