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公司未缴纳工伤保险，工伤认定了，术后需要康复治疗公司没管，自己去别处进行康复治疗产生的费用能否找公司索赔？公司未缴纳工伤保险，一次性伤残补助金和离职后的经济补偿金是怎么计算的？实发工资？应发工资，社保缴费基数还是参保地区职工月平均工资不足60%的按照60%计算？求解惑

匿名用户 陕西-咸阳 劳动工伤 2022-01-08 23:12

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  • 徐宝巨律师

    徐宝巨律师

    地区：新疆-巴州 2022-01-08 23:16 回复

    只要是用于工伤的治疗都属于合理的医疗费用。是其他费用的计算，要依据工伤的伤残等级来确定。
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