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劳动争议仲裁要怎么样处理

劳动工伤 2020-08-12 10:36 标签: 劳动 争议 仲裁 处理
申请人:按照个人情况据实填写。
被申请人:写明用人单位的情况
仲裁请求:
按照你想要的情况分项填写,比方说要工资、加班费等,比如是写:“裁决被申请人支付X年X月至X年X月X日的拖欠工资X元”。
事实与理由:
写明白请求中列明的要求所依据的事实。按照上述的例子,可以写:我自X年X月X日入职被申请人处,做X岗位,约定薪资XX元,因XXX原因,导致自X年X月X日,被申请人无故克扣我的工资XX元,被申请人的行为侵犯了我的合法权益,故提出仲裁申请。
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