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企业未订立劳动合同会怎样

劳动工伤 2020-09-03 00:19

企业不与员工订立劳动合同，要承担不订立书面劳动合同的法律责任；

根据《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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