社会保险法中规定,用人单位和个人要依法缴纳社会保险五险,这个是法定的义务,并且社会保险是不能减免的,由用人单位和个人共同承担缴纳。
但是对于住房公积金我国并没有强制性的规定,目前大部分地方都不强行要求缴纳住房公积金,因此如果用人单位或者个人只交五险不交一金的话是可以的。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
2022-08-05 16:31
2025-02-13 17:02
根据我过相关法律法规,在试用期内缴纳社会保障金是劳动合同中不可或缺的重要条款之一。
因此,无论是企业雇主还是劳动者个人,都应该了解和遵守这一法定义务。
根据法律规定,所有用人单位必须在劳动者开始工作的第30天内为其员工向当地的社会保险经办机构提出社保登记申请。
如果用人单位未能按照规定提交社保登记申请,那么,就需要由社会保险经办机构来确定其应缴纳的社会保障费用金额。
2020-10-10 15:59
是合法的。总公司、分公司本就是一体,分公司不具有法人资格,其民事责任由总公司承担。因此,总公司分包给分公司属于公司内部协调,是合法的。
2022-10-27 14:32
公司不给工资条不合法。用人单位应当发放一张工资单给劳动者,并要求劳动者签字确认。
工资条也叫工资表,是员工所在单位定期给员工反映工资的纸条,但并不是所有单位都给员工工资条,有的单位会将工资的各项明细表发给员工,但是有的单位是没有的。根据《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2022-08-23 16:10
一般来说投资担保公司是合法的。
但是也存在很多皮包公司,所以在选择担保公司时需要注意以下几点:
1、了解担保公司的信誉状况。考察担保公司的经营年限、行业经验、客户数量、业务量及业务量的稳定性、有无逾期记录等。
2、了解担保公司的规模和资产状况。规模较大的担保机构具有较成熟的内部机制和运营经验,抗风险能力比较强,担保公司的资本状况则直接决定了担保机构的代偿能力。
3、查看担保公司运作是否规范。