下岗几年的居民一般不能申领失业保险金。
用人单位应当在终止或者解除劳动关系之日起的十五日内将劳动者的失业情况告知社会保险经办机构。
而劳动者一般应在六十日内办理失业登记,并及时向社保经办机构申请办理领取失业金的手续。
法律依据
《《中华人民共和国社会保险法》》第四十四条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
《《中华人民共和国社会保险法》》第四十七条 失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准。
《《中华人民共和国社会保险法》》第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。 失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。 失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。 失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
2021-03-10 11:18
(1)失业人员持本人本人证明以及原单位开具的终止或解除劳动合同证明,填写《失业保险金申领登记表》等材料自60日内到市失业保险管理处办理申领失业保险金登记;(2)市失业保险管理处根据个人缴费记录情况,核定失业保险待遇、标准、期限等;(3)将审核结果通知失业人员,发放《企事业单位职工失业登记证明书》;(4)失业人员持《企事业单位职工失业登记证明书》到指定的失业保险经办机构办理申领手续和求职登记手续,参加就业培训;(5)失业人员按月进行领取失业保险金登记;(6)失业人员每月持卡到指定银行领取失业保险金。
2025-09-10 08:58
不可以领。失业一年多了不能领失业保险,相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。自己主动离职现在已失业一年肯定是不可以领失业金的,一般领失业金最主要的条件就是在离职的时候非本人意愿离职的,对于失业保险主要就是为了失业的弱视群体而给出的补偿金。
2025-06-12 10:11
合同到期不续签,如果是本人意愿不续签的话,是不符合失业保险领取条件的,不能领取失业保险金;
如果是单位不续签,用人单位需出具解除或者终止劳动合同的证明,这种情形符合非因本人意愿中断就业,是可以领取失业保险金的。
2025-11-06 10:10
劳动合同到期不续签,劳动合同终止,属于非本人意愿中断就业,同时符合以下条件的,可以领取失业金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)已经进行失业登记,并有求职要求的。
《失业保险条例》规定,参保缴费满一年,非因本人意愿中断就业,办理失业登记并有求职意愿的,可以申领失业保险金。
2025-05-24 09:16
失业保险金的领取次数没有明确限制。关键点在于符合申领条件,即可多次申领。不过,需要特别注意的是,尽管没有次数限制,每一次申领都有相关的条件和期限。
申领条件:
劳动者按规定参加了失业保险,并且所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年以上。
劳动者非本人意愿中断就业。
劳动者已办理失业登记和求职登记。
申领期限:
累计缴费时间1年以上不满2年的,可以领取3个月失业保险金。
累计缴费时间2年以上不满3年的,可以领取6个月失业保险金。
累计缴费时间3年以上不满4年的,可以领取9个月失业保险金。
累计缴费时间4年以上不满5年的,可以领取12个月失业保险金。
累计缴费时间5年以上的,按每满一年增发一个月失业保险金的办法计算,确定增发的月数。
领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。
因此,尽管可以多次申领,每次申领的时长取决于个人的累计缴费时间,并且有最长时限的规定。重新就业后,如果再次失业,缴费时间将重新计算,并且可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但总期限不得超过24个月。