2022-11-29 09:44

社保临时账户和一般账户的区别

社保临时账户和一般账户的区别：普通账户： 1、若属于普通账户，意味着将来你达到法定退休年龄时，如果缴费年限符合当地规定，就可以在该地办理退休手续，享受该地区的退休待遇。如果在本地户籍，养老保险缴费年限至少已满15年，通常就可以办理退休手续，按月领取养老金。如果没有本地户籍，除了养老保险缴费年限至少已满15年这一条之外，还需要满足该地是参保人最后一个缴满10年的地区，才可以办理退休手续，领取养老金； 2、若属于普通账户，达到法定退休年龄时，在该地缴费满10年，不满15年，可以继续缴费至满15年时，再办理退休手续，按月领取养老金； 3、若属于普通账户，达到法定退休年龄时，在该地缴费不满10年，则只能把社保关系跨省市转移归集到你将来的退休待遇领取地，或办理退保清算。 临时账户： 属于临时账户，意味着你将来没有资格在该地退休，只能把社保关系跨省市转移归集到你将来的退休待遇领取地，二次处理，或办理退保清算。

2022-08-08 16:11

个体社保和企业社保有什么区别

缴纳社保的险种不同。个体户缴交社保只要缴交养老保险和医疗保险两个项目。

2022-08-05 17:05

个体户社保和公司社保有什么区别

个体户社保和公司社保的区别：1、缴纳社保的险种不同。个体户缴交社保只要缴交养老保险和医疗保险两个项目。而公司为员工缴交企业社保需要缴交五项内容：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2、缴费基数不同。单位缴纳社保的缴费基数为：职工上年度平均工资（高于社会平均工资的300%的，按照300%缴纳；低于社会平均工资60%的，按60%缴纳）。也就是说跟员工本人的平均工资挂钩。个人缴纳社保的缴费基数固定为高、中、低三档，供个人选择，三个档次的缴费基数在社平的60%-300%之间。3、缴费比例不同。养老保险：用人单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过企业工资总额的20%，职工个人按照本人缴费工资的8%缴费。医疗保险：用人单位缴费比例控制在职工工资总额的6%左右，职工缴费比例一般为本人工资收入的2%。失业保险：2015年3月1日起，失业保险费率暂由现行条例规定的3％降至2％，单位和个人缴费的具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定。

2022-08-19 10:05

上海社保和深圳社保有什么区别

“缴费方面，缴费比例规定不同，每年缴费基数的上下限不同；待遇方面，养老金的计发办法不一样，医保、失保、工伤、生育保险的待遇标准不一样。根据相关法律规定，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 统筹地区设立社会保险经办机构。社会保险经办机构根据工作需要，经所在地的社会保险行政部门和机构编制管理机关批准，可以在本统筹地区设立分支机构和服务网点。社会保险经办机构的人员经费和经办社会保险发生的基本运行费用、管理费用，由同级财政按照国家规定予以保障。 社会保险经办机构应当建立健全业务、财务、安全和风险管理制度。社会保险经办机构应当按时足额支付社会保险待遇。”

2022-09-13 08:35

临时户口和正式户口有啥区别

实际上，没有正式户口和临时户口的区别。应当是集体户口与正式户口的区别。 集体户口，即集体户，顾名思义就是集体人的户口，一般只有政府、事业单位、各区人才市场、外企服务中心、国有企业才有，一般都是企业为了方便引进人才，方便工作调动而设立的，其落户地址一般都是单位的地址。 个人户口，是独立的，是有自己的户口本的，个人户口落在集体户口的，是没有独立的户口本的，只有自己的本人页。有了集体户口是可以转成个体户口的，只要你本人或者直系亲属在京有房产并且是70年产权房，就可以通过辖区派出所办理户口迁移。