农民工在下列情况下能进行投诉举报:
1不按规定与被招用人员签订劳动合同;
2、无故拖欠或克扣工资;
3、不兑现保险福利待遇;
4、随意辞退被招用人员;
5、不按时足额缴纳社会保险费;
6、任意延长工作时间;强迫工人加班加点;
7、劳动条件恶劣。
用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第九十条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:
1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
2024-08-31 10:16
公司在劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作;劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作等情形下,可以辞退劳动者。但是用人单位应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后。
2025-06-11 17:07
取保候审适用的相关规定为:人民法院、人民检察院和公安机关对可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审。
2024-04-24 11:10
1、宅基地买卖有以下情况:
(1)享有宅基地使用权的当事人将相互享有使用权的宅基地进行交换;
(2)宅基地使用权人将去所享有的宅基地使用权转让给他人,由他人支付价款;
(3)宅基地使用权人将其享有的宅基地使用权作价入股并获得股息;
(4)宅基地使用权人将其享有的宅基地使用权以作业方式转让给他人,他人无偿取得宅基地使用权。
2025-01-10 11:49
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
2022-08-12 15:12
买房合同可以解除的情形:
1、套型与设计图纸不一致;2、主体结构质量不合格;3、工程转让而未通知;4、面积误差过大;5、擅自改变规划;6、迟延履行;7、无法办理产权登记;8、房屋存在质量问题;9、未依法登记取得房产权证书;10、共有房屋未经其他共有人书面同意;11、权属有争议;12、房屋权利被限制。