2026-03-06 09:12

劳务派遣责任由谁承担

劳务派遣责任由用人单位承担，劳务派遣公司有过错的，承担相应的补充责任。 劳动合同法规定，劳务公司派遣劳务期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受派遣用工的用工单位承担侵权责任； 劳务派遣公司有过错的，承担相应的补充责任。

2022-08-31 15:03

承担侵权责任的方式有哪些

承担侵权责任的方式主要有： （一）停止侵害； （二）排除妨碍； （三）消除危险； （四）返还财产；

2024-05-30 14:01

劳务派遣员工的工伤谁承担责任

劳务派遣员工发生工伤的，由劳务派遣单位与工伤保险基金依法来支付工伤保险待遇；派遣单位未缴纳工伤保险费的，由派遣单位支付全部的工伤保险待遇。劳务派遣单位作为用人单位，应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。

2026-03-10 11:40

劳务派遣的缺点有哪些

劳务派遣的缺点： 一、同工不同酬，劳动者易受盘剥。 二、派遣员工的安全健康得不到保障。 三、派遣员工的职业生涯无发展。 四、用人单位的某些福利派遣员工享受不到。 五、派遣员工没有组织归属感，不利于员工队伍的稳定。 六、某些用人单位钻国家法律、法规、政策的空子，大量使用派遣实习生，既摄取了大量的廉价劳动力（压低实习生报酬，更是低得可怜），又达到了逃避缴纳社会保险的目的。 七、某些劳务派遣机构为了追求高额利润，不择手段，利用员工人生地不熟的状况，与之订立对派遣员工不利的所谓住宿协议，并收取押金。派遣员工的基本生活住宿条件得不到保障。

2024-10-17 10:29

承担侵权责任主要有哪些途径

承担侵权责任的方法是： 停止侵害； 排除妨碍； 消除危险； 返还财产； 恢复原状； 修理、重作、更换； 继续履行； 赔偿损失； 支付违约金； 消除影响、恢复名誉； 赔礼道歉。 以上方法可以单独适用，也可以合并适用。