2025-02-26 13:53

35年工龄退休金

1、1996年1月1日及其以后的参保人员。养老金=基础养老金+个人账户养老金 2、1996年1月1日以前参加工作的参保人员。养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金 3、基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%，公式中：本人指数化月平均缴费工资=当地上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数 4、个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139 5、个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）×12. 6、计发月数为：50岁为

2022-09-17 10:26

退休35年为一个档次吗

我国退休制度经历了两个阶段，即计划经济时代，不管是机关干部、企业事业单位职工都是按照工作工龄来计算退休金，那时35年工龄和36年工龄都是一个档次，只要是35年以上工龄的，都是按照个人在岗时工资的90%来领取退休金。那时的确有五年或是十年一个档次的区别，这就是退休的老制度，一直到2014年10之前办理退休的机关事业单位工作人员，也是按照这种方法来办理的。自从2014年10月以后，机关事业单位全面纳入养老保险缴费体系，全民参保已成为新的养老保险制度，即由过去的双轨制完全过渡到单轨制，不管你是机关干部、事业单位还是企业单位职工、城乡居民只要缴纳了养老保险，缴费年限达到规定的缴费年限，达到法定的退休年龄，都可以顺利办理退休，按月领取基本养老金。这时养老金的计算方式不再是按照工龄五年一个档次来计算，而是按照视同缴费年限和实际缴费年限来计算，缴费年限越长，缴费基数越高、个人账户资金余额越高，今后的养老金也就会越高，35年缴费年限和36年缴费年限相比，养老金也是会有差别的。

2022-08-11 15:48

退休35年为一个档次吗

我国退休制度经历了两个阶段，即计划经济时代，不管是机关干部、企业事业单位职工都是按照工作工龄来计算退休金，那时35年工龄和36年工龄都是一个档次，只要是35年以上工龄的，都是按照个人在岗时工资的90%来领取退休金。那时的确有五年或是十年一个档次的区别，这就是退休的老制度，一直到2014年10之前办理退休的机关事业单位工作人员，也是按照这种方法来办理的。自从2014年10月以后，机关事业单位全面纳入养老保险缴费体系，全民参保已成为新的养老保险制度，即由过去的双轨制完全过渡到单轨制，不管你是机关干部、事业单位还是企业单位职工、城乡居民只要缴纳了养老保险，缴费年限达到规定的缴费年限，达到法定的退休年龄，都可以顺利办理退休，按月领取基本养老金。这时养老金的计算方式不再是按照工龄五年一个档次来计算，而是按照视同缴费年限和实际缴费年限来计算，缴费年限越长，缴费基数越高、个人账户资金余额越高，今后的养老金也就会越高，35年缴费年限和36年缴费年限相比，养老金也是会有差别的。

2022-09-15 15:43

公务员退休工龄35年与40年的区别

公务员退休时35年和40年退休比例一样，没啥区别，退休后每次涨养老金有区别，就是工龄工资按工龄涨，工龄长的涨的多。 机关事业单位和企业职工实施养老保险制度改革以后，退休待遇主要只包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。平均缴费指数、缴费年限和退休上年度社会平均工资的不同，最终领取的退休工资也可能有差距。

2024-09-18 14:59

30年工龄和35年工龄退休金差多少

假设一位拥有35年工作经验的员工即将退休，与另一位仅有30年工作经验的员工相比，他们的退休薪酬应有所增长，这其中的增幅则需要根据实际情况进行具体评估，大体来说便是多缴纳五年的养老保险费再除以一整年的月份数量所得到的金额。 企业退休养老金系统旨在为退休员工提供必不可少的基本养老保障。 对于那些辛勤耕耘半生的企业职工而言，当他们步入退休年龄之际，便理应享受到安宁而舒适的晚年生活。 针对那些在职期间承担起社会养老保险金支付责任的员工们，其在退休后享有按月领取企业退休职工养老金的权益。 企业退休养老金主要由以下几个部分构成： 基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金以及过渡性调节金。