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派遣公司和中介一样吗

劳动工伤 2022-09-19 14:08

劳务派遣不同于传统的劳务中介。
其根本区别在于劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同,建立劳动关系。
劳务派遣组织与劳务人员是企业和员工的关系,其相互关系调整适用《劳动法》。
它采取了由劳务派遣公司根据企、事业单位岗位的需求,派遣符合条件的人员到用工单位工作的全新用工方式。其特色是建立起一种新型的劳动关系,即聘用分离“用人不管人,管人不用人”的新型用工机制,这种做法对于求职者和用工单位的好处显而易见。派遣前,被派遣者首先要与派遣公司签订劳动合同。
《中华人民共和国民法典》第九百六十三条,中介人促成合同成立的,委托人应当按照约定支付报酬。对中介人的报酬没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,根据中介人的劳务合理确定。因中介人提供订立合同的媒介服务而促成合同成立的,由该合同的当事人平均负担中介人的报酬。
中介人促成合同成立的,中介活动的费用,由中介人负担。

程治国律师

程治国律师

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