劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的其直系亲属。 【法律依据】 《工伤保险条例》第二十一条，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
根据法律规定，九级伤残的一次性伤残补助金按照9个月计算，由社保机构支付。 如果是劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，以及一次性工伤医疗补助金。 另外还要赔偿残疾赔偿金，残疾赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准的20%乘以20年计算。 还有精神损害抚慰金，根据侵权人的过错程度、侵权后果
工商鉴定需要提交的资料包括： 1、工伤认定决定书原件及复印件。 2、填写工伤伤残等级鉴定申请表一份。 3、申请人为工伤职工本人的，提供身份证明原件和复印件一份;申请人为工伤职工近亲属的，提供近亲属关系证明;申请人为单位的，应提供单位设立批准文件和复印件一份，经办人身份证原件和复印件一份以及单位的授权委托书。 4、工伤职工本人1寸近期免冠彩色
九级伤残具体赔偿项目和标准： 1、医药费：根据实际发生计算; 2、后续治疗费：根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用; 3、营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定，一般为500至5000元; 4、住院伙食补助费：30元/天×实际住院天数; 5、护理费：护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的
牙齿伤情鉴定结果可能是轻伤也可能是重伤。具体而言：重伤二级：牙齿脱落或者牙折共7枚以上。 轻伤一级：口唇离断或者缺损致牙齿外露1枚以上。牙齿脱落或者牙折共4枚以上。轻伤二级：牙齿脱落或者牙折2枚以上。轻微伤：牙齿脱落或者缺损;牙槽突骨折;牙齿松动2枚以上或者Ⅲ度松动1枚以上。 【法律依据】《人体损伤程度鉴定标准》 5.2.2重伤二级 n)牙齿
交通事故伤残评定必须等你康复后才可以评定的。 交通事故伤残鉴定是在客观检验的基础上，评价确定道路交通事故受伤人员伤残程度的过程。 伤残等级分为一级，二级，三级四级五级六级七级八级十级九级。它们各自有不同的标准。
根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准，以及工伤、职业病致残造成失能的情况，将残情级别分为1 —10级。最重为第1级，最轻为第10级，八级伤残为职工工伤与职业病致残程度中鉴定》中第八级，属于较轻的级别。
骨折工伤等级根据工伤致残程度划分为一至十级，最重为一级，最轻为十级。根据法律规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行医疗，享受工伤医疗待遇。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 【法律依据】： 《工伤保险条例》第八条，工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率
身体各部位骨折治愈后，无行动功能障碍的工伤职工，一根横突骨折鉴定结果为10级。如果多处骨折，以最严重的部位做出等级认定，但是最多只晋升一级，也就是9级。 伤残鉴定是为了科学量化受害人因遭受各种形式的损害造成身体器官缺损、功能障碍和心理障碍，进而导致受害人的生活、工作和社会活动能力的丧失程度，为了解决社会生活实践中的不同需求，由有鉴定资质的司法鉴定机构依据相关的规定对受害人的伤
工伤伤残赔偿依据是《工伤保险条例》：职工因工死亡，其近亲属按照以列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属的抚恤金和一次性工亡补助金: 第1种就是丧葬补助金:这个是6个月的统筹地区上年度职工工资。 第2是供养亲属的抚恤金:这个是按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 标准是:配偶是每月40%，其他亲属是每月30%，孤寡老人还有孤
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