1、若代理商申请退回保证金，经办人员首先须要求代理商提供姓名、代理级别、代理编号等信息，区分不同情形采用不同的方式处理。2、违反公司营销政策的，保证金不退。在本公司以往的乱价处罚文件内，核查申请退回保证金的代理商，是否存在违反公司营销政策的行为。若违反公司营销政策的，一概没收保证金不退。3、无代理协议，无保证金缴纳收据，也无代理授权的，直接驳回退回保证金的申请。4、有代理协议，有保证金缴纳收据的。申请人将代理协议、保证金缴纳收据提交给公司市场部经办人员。经办人员同时告知申请人，公司收到以上资料后，会在三个工作日内审核，并将审核结果告知申请人。5、合同保证金可以在具备下列情形时请求对方退还：（1
合同没有到期被解除，如果是被违法解除劳动关系的，则劳动者可以要求用人单位按照经济补偿标准的二倍向其支付赔偿；即劳动者在单位工作每满一年，支付一个月工资的，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的补偿标准的二倍。
一般情况下，住房的所有权是没有时间期限的； 但所住房子的土地使用权会按照住房的具体性质一般分为：商品房的土地使用权是70年，商住房的土地使用权是50年，商业房产的土地使用权是40年，一般如果土地使用权到期后，业主可以根据相关法律的规定进行申请继续使用该土地。
合同到期单位不续签，单位应向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
临时信用额度是必须全额还款的，不能够采用最低还款额还款，否则就视为信用卡逾期。 信用卡临时额度逾期了有可能会影响持卡人以后的固定使用额度，因此必须想办法及时还上，尽可能在宽限期内还清或者缩短逾期天数。 只要持卡人日后保持信用卡日常的良好使用，平常消费多刷该行的信用卡，并记得按时还款，到了次月还是可以再次申请临时额度的。
劳动合同如果是到期后用人单位不续签或者用人单位降低劳动合同条件导致劳动者不同意续签的，应当支付经济补偿金，经济补偿金按照以下标准支付： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的； 向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
合同到期与终止合同的区别：二者的效力不同。合同的解除即能向过去发生效力，使合同关系溯及既往地消灭，发生恢复原状的效力，也能向将来发生效力，即不发生溯及既往的效力。而合同的终止只是使合同关系消灭，向将来发生效力，不产生恢复原状的效力。
合同的解除，是合同有效成立后，因当事人一方或双方的意思表示，使合同关系归于消灭的行为。 依据相关法律规定当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成立时，解除权人可以解除合同。法定解除和约定解除是不同的，其区别在于法定解除权是一种形成权，一方当事人享有仅凭法定事由作出的意思表示即可使当事人双方间现成的法律关系消灭的权利，其行使无须征得对方当事人的同意。而约定解除则是通过双方协商或事先约定解除的条件，是一种双方法律行为。
合同到期的，合同的权利和义务终止，当事人不能解除合同。 根据法律规定，合同的解除一般适用于以下情形： 发生不可抗力，导致合同目的不能实现的； 合同履行期满前，一方明确表示或以行为表明不履行主要义务的； 一方迟延履行主要义务，经催告仍然不履行的； 一方迟延履行义务或有其他违约行为导致合同目的不能实现的； 双方协商一致解除合同的； 发生双方约定的解除合同情形的； 发生法律规定的其他解除合同情形的。
合同到期是不是自动终止的，要依据合同的条款而定，如果是约定到期终止的，合同是自到期时自动终止。 当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同，自期限届至时生效。附终止期限的合同，自期限届满时失效。
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