根据《突发公共卫生事件应急条例》第五十条，医疗卫生机构有下列行为之一的，由卫生行政主管部门责令改正、通报批评、给予警告； 情节严重的，吊销《医疗机构执业许可证》； 对主要负责人、负有责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级或者撤职的纪律处分； 造成传染病传播、流行或者对社会公众健康造成其他严重危害后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）未依照本条例的规定履行报告
根据《突发公共卫生事件应急条例》第五十条，医疗卫生机构有下列行为之一的，由卫生行政主管部门责令改正、通报批评、给予警告； 情节严重的，吊销《医疗机构执业许可证》； 对主要负责人、负有责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级或者撤职的纪律处分； 造成传染病传播、流行或者对社会公众健康造成其他严重危害后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）未依照本条例的规定履行报告
根据《突发公共卫生事件应急条例》第五十条，医疗卫生机构有下列行为之一的，由卫生行政主管部门责令改正、通报批评、给予警告； 情节严重的，吊销《医疗机构执业许可证》； 对主要负责人、负有责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级或者撤职的纪律处分； 造成传染病传播、流行或者对社会公众健康造成其他严重危害后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）未依照本条例的规定履行报告
根据《突发公共卫生事件应急条例》第五十条，医疗卫生机构有下列行为之一的，由卫生行政主管部门责令改正、通报批评、给予警告； 情节严重的，吊销《医疗机构执业许可证》； 对主要负责人、负有责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级或者撤职的纪律处分； 造成传染病传播、流行或者对社会公众健康造成其他严重危害后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）未依照本条例的规定履行报告
工伤职工拒不接受劳动能力鉴定的，停止享受工伤待遇。《劳动能力鉴定管理办法》第七条规定：“职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。 【法律依据】 《社会保险法》第43条，工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇： (
私生子父亲拒绝抚养的报案方式是首先相关不进行抚养的证据进行报案处理，符合条件的会进行立案处理；同时，也可以向法院提起诉讼处理，要求进行强制执行。 【法律依据】 根据《婚姻法》第二十五条，非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或生母，应当负担子女的生活费和教育费，直至子女能独立生活为止。
新型冠状病毒感染的肺炎暴发、流行时，医生拒绝卫生行政部门工作调遣会承担的法律责任是医师在执业活动中； 违反法律规定，有规定行为之一的，由县级以上人民政府卫生行政部门给予警告或者责令暂停六个月以上一年以下执业活动；情节严重的，吊销其执业证书。 【法律依据】根据《中华人民共和国执业医师法》第三十七条，医师在执业活动中，违反法律规定，有规定行为之一的； 由县级以上人民政府卫生行政部
在防治疫情期间，拒绝执行国家提出的预防、控制措施的处理是引起甲类传染病传播或者有传播严重危险的，处三年以下有期徒刑或者拘役；后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。 【法律依据】 根据《刑法》第三百三十条，违反传染病防治法的规定，有法律规定情形之一，引起甲类传染病传播或者有传播严重危险的，处三年以下有期徒刑或者拘役；后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
感染新型冠状病毒者拒绝强制隔离会承担法律责任，患有突发传染病或者疑似突发传染病而拒绝接受检疫、强制隔离或者治疗； 过失造成传染病传播，情节严重，危害公共安全的，依照刑法第一百一十五条第二款的规定，按照过失以危险方法危害公共安全罪定罪处罚。 【法律依据】根据《刑法》第一百一十五条，放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法危害公共安全，尚未造成严重后
感染新型冠状病毒者拒绝强制隔离的处理是拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的，可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。 【法律依据】根据《传染病防治法》第三十九条，拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的，可以由公安机关协助医疗机构采取强制隔离治疗措施。
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