各地的政策都有所不同，所以各地的医保缴费标准存在差异，以北京为例。灵活就业人员按照本办法参加基本医疗保险的，以上年本市职工月平均工资的70%为缴费基数，按7%的比例缴纳基本医疗保险费。 灵活就业人员缴纳的基本医疗保险费缴费基数的6.5%纳入基本医疗保险统筹基金，缴费基数的0.5%纳入大额医疗费用互助资金。灵活就业人员不建基本医疗保险个人帐户。
人社部再次提高城乡居民医疗保险待遇标准，新增资金主要用于城乡居民大病保险的报销，以减轻居民就医负担，同样适用于灵活就业人员。灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工商业制度和现代企业制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。是指下岗失业人员个人或以街道、社区等组织形式，从事社区便民服务、家政服务，上门维修服务等各种劳务人员。不包括领取营业执照的个体工商户和建立劳动关系的私营企业就业人员（各类中小微企业和朝九晚五的全日制工作，如公司店铺及较大的档口和其员工雇工）。
灵活就业人员医疗保险缴费年限：男不低于25-30年不低于20-25年。灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工商业制度和现代企业制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。是指下岗失业人员个人或以街道、社区等组织形式，从事社区便民服务、家政服务，上门维修服务等各种劳务人员。不包括领取营业执照的个体工商户和建立劳动关系的私营企业就业人员（各类中小微企业和朝九晚五的全日制工作，如公司店铺及较大的档口和其员工雇工）。
灵活就业人员缴纳医疗保险，不管是缴纳职工医疗保险，还是缴纳城乡居民医疗保险，都必须要持本人的身份证原件到户籍所在地的街道和或是乡镇医保服务中心进行缴费账户登记，只有进行了缴费账户登记以后才能缴费。缴纳职工医疗保险的人员，可以选择按照月度缴费，也可以选择按照年度缴费，一般采用银行代扣代缴的方式，需要和银行签订代扣代缴协议，按月或是按年度在个人银行账户中扣款。
自2021年7月1日起，郑州市灵活就业人员职工医保月平均缴费标准将统一由4575元/月调整为4975元/月。 对于退休的人来说，养老金无疑是未来主要的收入来源。因此，养老金能拿多少，与退休后的生活质量息息相关。现在全国统一的职工养老保险计算公式：养老金由“个人账户养老金”+“基础账户养老金”两部分组成。 1.个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数（139个月）。 这部分主要取决于缴费年限，缴的越多，储蓄额越多。 2.基础养老金=（社会平均工资+本人指数化工资）/2*缴费年限*1%。 本人指数化工资自己的工资/社平工资*退休时的社会平均工资，所以基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1。
灵活就业人员参保社保，每个地区缴费的时间都是不同的，每月的缴费时间以当地社保部门的规定为主。 2022年1月1日至3月31日为集中缴费期。参保人员在2022年3月31日前完成缴费的，可正常享受本年度医疗保险待遇；4月1日之后缴费的，按照有关规定，将对参保人的医保账户设置一到两个月的待遇享受等待期，在等待期内，参保人将不能正常享受医保待遇。
1、前往社保局养老待遇科，查询自己是否符合退休条件。 2、符合退休条件后，可在社保局领取养老金申领表。 3、按照要求将养老金申领表填好，并加盖相应单位的公章。 4、并携带本人户口原件及复印件、本人身份证原件及复印件、社保卡复印件，前往社保局养老保险待遇科，去初审窗口办理申请。 5、初审后再进行复审，复审通过后将相关资料提交给工作人员即可领取退休证。
近日，根据江西省人力资源和社会保障厅、国家税务局江西省税务局联合下发的《关于无雇工的个体工商户和灵活就业人员城镇企业职工基本养老保险缴费基数有关问题的通知》（赣人社字〔2020〕406号）文件，对全省上年度城镇单位就业人员评价工作公布以前，无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳城镇企业职工基本养老保险费的问题进行了明确： 一、参加城镇企业职工基本养老保险的无雇工的个体工商户和灵活就业人员（以下简称“个体灵活就业人员”），在本年度城镇企业职工基本养老保险使用的全口径城镇单位就业人员月平均工资公布前，可按上年度公布的九个档次，由本人自行选择一档缴费。 二、本年度城镇企业职工基本养老保险使用的全口径城镇单位就业人员月平均工资公布后，个体灵活就业人员按照公布的缴费档次进行缴费；已缴纳当年城镇企业职工基本养老保险费的个体灵活就业人员，本人自愿，可按公布的水平，在本年度内按原选定的缴费档次补差。 三、个体灵活就业人员缴费后，当年的缴费指数据实计算。
近日，根据江西省人力资源和社会保障厅、国家税务局江西省税务局联合下发的《关于无雇工的个体工商户和灵活就业人员城镇企业职工基本养老保险缴费基数有关问题的通知》（赣人社字〔2020〕406号）文件，对全省上年度城镇单位就业人员评价工作公布以前，无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳城镇企业职工基本养老保险费的问题进行了明确： 一、参加城镇企业职工基本养老保险的无雇工的个体工商户和灵活就业人员（以下简称“个体灵活就业人员”），在本年度城镇企业职工基本养老保险使用的全口径城镇单位就业人员月平均工资公布前，可按上年度公布的九个档次，由本人自行选择一档缴费。 二、本年度城镇企业职工基本养老保险使用的全口径城镇单位就业人员月平均工资公布后，个体灵活就业人员按照公布的缴费档次进行缴费；已缴纳当年城镇企业职工基本养老保险费的个体灵活就业人员，本人自愿，可按公布的水平，在本年度内按原选定的缴费档次补差。 三、个体灵活就业人员缴费后，当年的缴费指数据实计算。
灵活就业和企业退休工资是有一定区别的，由于灵活就业人员缴费比例或金额通常会低于企业职工，所以灵活就业人员的个人账户养老金就会低于企业职工，虽然差额不一定很明显，但通常企业职工退休后的养老金还是会高于灵活就业人员。 养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险四大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。基本养老保险以保障离退休人员的基本生活为原则。它具有强制性、互济性和社会性。它的强制性体现在由国家立法并强制实行，企业和个人都必须参加而不得违背；互济性体现在养老保险费用来源，一般由国家、企业和个人三方共同负担，统一使用、支付，使企业职工得到生活保障并实现广泛的社会互济；社会性体现在养老保险影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。养老保险是以老年人的生活保障为指标的，通过再分配手段或者储蓄方式建立保险基金，支付老年人生活费用。 养老保险有以下特点： 一是由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。 二是养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。 三是养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。 因此灵活就业人员与退休职工还是有一定的区别的。
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