1、用人单位未按照劳动合同约定支付或者提供劳动条件的,劳动者可以随时提出解除劳动合同。但对于不足额支付费,是否可以视为未按约支付劳动报酬,未作出进一步规定。 2、根据国家有关社会保险费缴纳的规定,社会保险费中除了相当一部分是国家用于社会统筹外,还有相当部分是单位代缴记入劳动者帐户的,本质上属于劳动者个人收入,其性质相当于劳动报酬的一部分。 3、因此,单位不予足额缴纳社会保险金的行为与不支付劳动报酬相似,应当赋予劳动者合同解除权。
社保包括养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险。
上海社保中心办退休手续流程: 1、提交身份证、寸照、灵活就业人员需携带《就业创业证》或《就业失业登记证》或《劳动手册》等资料; 2、符合办理规定,办理机构出具《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份; 3、等待领取养老金和享受退休医疗待遇。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇。 退休年龄一般为男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年。
辞职了社保断了,可以自己缴纳基本医疗保险和基本养老保险。 个人缴纳社保,可以以灵活就业者身份缴纳基本养老保险和基本医疗保险。 《社会保险法》规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
不能退,更不能全额退款。国家有规定,养老保险的钱只能累计缴纳15年后在退休后按月领取。 但是有几种情况可以将个人养老保险账户中的费用取出: 1、出国定居; 2、死亡的; 3、重复参加保险的; 4、达到法定退休年龄,累计缴费不足15年。
工伤保险基金会赔偿下列费用:生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;住院伙食补助费;其他。用人单位支付以下工伤保险待遇:治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;其他。
社保缴纳费用的计算通常基于以下几个因素: 缴费基数:社保缴纳的费用通常是根据个人的工资收入来确定的,这个工资收入通常被称为缴费基数。缴费基数通常是个人上年度的月平均工资,或者当地上年度职工月平均工资的一定比例(通常是60%至300%)。 缴费比例:不同类型的社保(如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)有不同的缴费比例,这些比例是由国家和地方政府规定的。单位和个人各自承担一部分费用,但具体的比例会因地区和保险类型而异。 最低和最高缴费基数:为了确保社保制度的公平性,通常会设定最低和最高缴费基数。如果个人的工资低于最低缴费基数,则按照最低缴费基数计算社保费用;如果个人的工资高于最高缴费基数,则按照最高缴费基数计算社保费用。 例如,假设某地区的养老保险单位缴费比例为20%,个人缴费比例为8%;医疗保险单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%。如果某员工的月工资为5000元,那么: 养老保险单位部分缴纳费用为:5000元×20%=1000元 养老保险个人部分缴纳费用为:5000元×8%=400元 医疗保险单位部分缴纳费用为:5000元×8%=400元 医疗保险个人部分缴纳费用为:5000元×2%=100元 因此,该员工每月应缴纳的社保费用总额为:1000元(养老保险单位部分)+400元(养老保险个人部分)+400元(医疗保险单位部分)+100元(医疗保险个人部分)=1900元。 请注意,上述比例和计算方法仅供参考,实际的社保缴费比例和计算方法可能会有所不同,具体应以当地社保部门的规定为准。
我们非常理解您可能尝试同时在不同城市参保,希望享受双重福利。 但是请注意,重复参保并不能真正实现这个期望,并且可能造成经济上的损失。 因此,我们建议您立即暂停对那些与您并不存在实际劳务关系的社会保险进行缴款。 针对之前已经支付过的部分金额,很遗憾目前仍然无法退还。 唯一的解决方案就是等待未来某一天将这两项社保汇聚在同一账户之中,在那时社保服务机构将会对其中的任何重叠部分进行检查和处理,往往在这种情况下,社保局会要求您选择退出其中之一,而退回的仅仅是个人负担的那部分费用。
用人单位不为劳动者缴纳社会保险的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金,仍不缴纳的处罚款。依据我国相关法律的规定,缴纳社会保险是用人单位的一项法定义务。社会保险一般包含五险,具体有基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
长沙的灵活就业人员缴纳了社保的,可以买房,但要符合下列条件:按月缴纳长沙市灵活就业社保(包含个人城镇职工养老保险)满24个月;或者落户满一年,按月缴纳长沙市灵活就业社保(包含个人城镇职工养老保险)满12个月。