会计移交的相关法律责任： 财务人员因岗位调动、轮换、离职、职位代理、请长病假、的工作交接，移交人必须处理善后事宜，与接收人员办清交接手续，编制交接清单，否则，一律不得离岗。 移交人员对所移交的，岗位任职期内的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他有关资料的合法性、真实性承担法律责任。
在公司出现脑出血是因为以下情形之一造成的，工伤需要和工伤保险基金一起承担工伤赔偿责任：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；其他。
非法分包工程的法律责任如下： 1、非法分包的单位会被责令改正，没收违法所得，并处罚款，可以责令停业整顿，降低资质等级。 2、情节严重的，吊销资质证书。 3、并且承包单位对因转包工程不符合规定的质量标准造成的损失，与接受转包的单位承担连带赔偿责任。
职业责任是指人们在一定职业活动中所承担的特定的职责，它包括人们应该做的工作和应该承担的义务。职业活动是人一生中最基本的社会活动，职业责任是由社会分工决定的，是职业活动的中心，也是构成特定职业的基础，往往通过行政的甚至法律方式加以确定和维护。
挑衅对方被打伤的主要责任在于侵权人，主动挑衅者负次要责任。若是受害人的伤情在轻微伤及以下的，侵权人会被处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
是建筑建设单位、设计单位或者是施工单位及工程监理单位中，对建筑工程质量安全负有直接责任的人员的责任。 偷工减料是工程建设的参建各方以自身经济利益为出发点，采取的降低工程质量标准、违反工程施工质量验收规范、逃脱质量监督验收程序的行为，是法律法规禁止以及不符合社会道德的行为。
履行主体责任方面存在的问题如下： 1.责任意识淡薄。有的领导干部仍认为党风廉政建设是纪检监察机关的具体业务。 2.履责方式单一。除参加会议、照稿讲话和签订责任状外，责任分解常照抄上级文件，集中交责也只是形式上开个会。 3.责任追究不力。处理一般干部多，倒查领导干部责任少。
禁毒是全社会的共同责任，禁毒是指预防和惩治毒品违法犯罪行为，保护公民身心健康，维护社会秩序的工作。或者说，运用行政法令和群众监督的力量，促使吸食或注射鸦片和代用麻醉剂者戒绝瘾癖，限制和取缔种植、收贮、制造、运输、贩卖毒品和毒具行为的一项社会风俗改造工作。又称禁烟禁毒。禁毒工作实行预防为主，综合治理，禁种、禁制、禁贩、禁吸并举的方针。实行政府统一领导，有关部门各负其责，社会广泛参与的工作机制。
工伤是不存在责任划分的，劳动者受到伤害后，首先要界定是否属于工伤范围，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的。
工伤保险待遇主要包括： 1、医疗费、交通、食宿费用由工伤保险基金支付； 2、享受停工留薪待遇，在治疗和修养期间，由用人单位按正常工资待遇支付； 3、其他劳动者应当享受的待遇。 工伤保险责任则是单位与劳动者要依法申请工伤认定； 单位逾期不申请的，在此期间产生的相关工伤待遇费用由单位来支付。
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