2026-02-13 14:55

瑞幸全职在职6年，2026年1月19号离职，未足月，把底薪4500折成小时去计算工资，合法吗?薪资结构是底薪十岗位津贴+补助，然后就把岗位津贴十补助被抹掉了，请问合法吗?

不合法的。工资总额是包含津贴、补助的。所以，仅按底薪计算日工资是不对的

2025-02-26 10:08

老公出轨我该不该起诉小三

该不该，应该是你自己决定啊

2024-07-01 15:31

和公司签订了解除劳动合同协议书，2个月后离职 但是一个月后公司提前3天通知离场，协商想让我自己离职，然后公司又通知去别的地方办公。 我没去 请问能拿到最后这一个月的工资吗

劳动关系没解除前，是有工资的

2023-12-13 19:51

您好，我们这个老板，老找员工的问题，借助罚款，怎么办？

公司是否有制度，你们的问题是不是违反公司制度？

2023-08-23 20:15

劳动合同未满公司发起辞退

那公司辞退员工的具体理由是什么？经济性裁员？