随着商业保险的层出不穷，保险也逐渐成为个人财产的一种形式，那么当被执行人购买保险，法院能否执行该保单价值？日前，江西省广昌县人民法院执行局便通过强制扣划被执行人的保单价值，成功执结两起劳务纠纷案件。
相比以往的根治欠薪行动，加强新就业形态领域权益保护是“雷霆行动”的一大亮点。行动中，我区将进一步建立健全新就业形态行业协同监管机制，压实行业主管部门监管责任，进一步摸清新就业形态领域欠薪问题底数，从源头上探索规范新就业形态行业劳动用工健康有序发展，指导督促新就业形态用人单位与求职者签订劳动合同，建立劳动关系。
为确保行动取得实效，自治区根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室将组织相关行业工程建设主管部门，联合纪检监察部门开展拖欠农民工工资线索清理处置执法督导，把线索多、问题严重的市县作为重点，以监督执行《农民工应发工资确认表》为突破口开展源头治理。
近日，黑龙江省人社厅针对春季工程项目开工期的到来，采取多项措施防范欠薪问题发生。各级人社部门将本地各类工程建设项目的主管部门和各类建筑企业、劳务公司及在建工程项目的相关负责人及责任部门相关人员联系方式进行汇总，确保随时能够取得联系，进行经常性政策指导，发放宣传资料，遇有突发情况第一时间实现快速联动处理。
一旦怀孕就被变相降薪、辞退，休完产假发现被调离重要岗位……记者从全国人大常委会法工委获悉，《妇女权益保障法修订草案》一审稿共收到逾42万条公众意见，其中，完善教育、就业等各领域的男女平等制度，保障女职工在怀孕、生育期间的休息休假权益等方面的意见较为集中。
“拿到自己的工资，生活更有奔头了。”近日，一名拿到被拖欠许久工资的重庆籍农民工，在接到广东省纪委监委工作人员的电话回访时说。
妇女权益保障法修订草案即将提请十三届全国人大常委会二次审议。全国人大常委会法工委发言人臧铁伟4月14日表示，对于备受关注的性别歧视、性骚扰等问题，二审稿拟增加有关规定，明确用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务。
宋女士是一家外省公司安排在北京市某商场工作的销售员，她平时的主要工作是负责男衣销售。至离职时，她已在该商场连续工作8年有余。因工作业绩突出，在入职后的第5年，公司提拔她担任该店店长职务。此后，她又连创销售佳绩，多次被评为公司优秀员工。
谈起自己的离职经过，在公司既当总经理又当法定代表人的展源洧（化名）说，这个过程与普通员工说走就走完全不同，不仅离职前要打招呼，离任后还有善后工作要做，从2018年10月开始交接到2019年12月办完手续，他的离任经历了一个非常冗长的过程。
近日，杭州女子小朱刚入职不久便怀孕，被辞退后向法院提起诉讼。在举证中，涉事公司列举了小朱种种问题，包括旷工、失职、欺诈等，但法院认为该公司申诉理由不充分，最终判决企业支付给小朱经济赔偿20万元。
为深化“一站式”多元矛盾纠纷解决机制，有效利用诉前调解机制化解矛盾。近日，新津法院联动新津区劳动纠纷一站式联动处置中心积极开展矛盾纠纷联动化解工作。
“真的没有想到工资能够追回来！太感谢你们了！”4月11日下午，申请执行人汪某代表18名工人，将一面写有“执法如山扶正义，办案廉明为人民”的锦旗送到咸安区人民法院执行局，感谢法院为他们讨回拖欠了3年的工资75万余元。
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