专项附加扣除指的是，在计算综合所得应纳税额时，除了5000元起征点和五险一金等专项扣除外，还允许额外扣除的项目； 如子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金，以及赡养老人等专项附加扣除等六项费用。
扣除方式根据自己具体情况选择： 1、通过扣缴义务人申报：这个主要是指一些以工资薪金收入为主要收入来源的工作者，有扣缴义务人，也就是用人单位进行个人所得税预扣预缴。 2、综合所得年度自行申报：这个指的是工资薪金所得、劳务费收入所得、稿酬所得、特许权使用费所得四项收入合一的综合收入。
扣除年度，就是指大家可以享受专项附加扣除服务的年度，而且用户们每次最多也只能选择一个年度，无法一次选择多年，个人所得税专项扣除年度是2019年1月到2019年12月。
个人所得税专项附加扣除，是指于2019年1月1日起，个人工资所得、劳务所得将可以在原有扣除基础上另行扣除子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等费用后； 再缴纳个人所得税。使群众应纳税收入在减除基本费用标准的基础上，再享有教育、医疗、养老等多方面附加扣除进一步减轻群众税收负担，增加居民实际收入、增强消费能力。 【法律依据】《中华人民共和国个
个人所得税子女教育扣除比例： 1、纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出，按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。 2、父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除，也可以选择由双方分别按扣除标准的50%扣除，具体扣除方式在一个纳税年度内不能变更。 法律依据：根据《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》(国发〔2018〕41号)
专项附加扣除法： 子女教育：每个子女每月1000元的标准定额扣除； 继续教育：学历(学位)继续教育每月400元定额扣除； 大病医疗：个人负担超过1.5万元的部分每年限额8万元； 首套房贷款利息：每月1000元的标准定额扣除； 住房租金：最高每月定额扣除1500元； 赡养老人：独生子女每月按2000元的标准定额扣除。
当期可扣除的专项附加扣除金额，为员工在本单位截至当前月份符合政策条件的扣除金额。 计算方法，例如：如老员工2019年3月份向单位首次报送其正在上幼儿园的4岁女儿相关信息。 则当3月份该员工可在本单位发工资时扣除子女教育支出3000元(1000元/月×3个月)。 【法律依据】： 《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》第二条，本办法所称个人所得税专项
个税专项附加扣除申报，纳税人可以选择在扣缴单位发工资时享受扣除，也可以选择在次年自行向税务机关办理汇算清缴申报时扣除。 【法律依据】 第十条，有下列情形之一的，纳税人应当依法办理纳税申报： （一）取得综合所得需要办理汇算清缴； （二）取得应税所得没有扣缴义务人； （三）取得应税所得，扣缴义务人未扣缴税款； （四）取得境外所得； （五）因移居境外
个人所得税专项附加扣除暂行办法所称的父母是指，年满60岁的父母，以及子女均已去世的年满60岁的祖父母、外祖父母。 【法律依据】 《个人所得税专项附加扣除暂行办法》中第七章第二十三条和第九章第二十九条规定，被赡养人是指年满60岁的父母(生父母、继父母、养父母)，以及子女均已去世的年满60岁的祖父母、外祖父母。
专项附加扣除部分的支出不需要交税，减轻纳税人负担，不填就不享受这种优惠政策。
鲁ICP备20026906号-1 Copyright © 2020-2026 山东律说律答信息科技有限公司 All Rights Reserved.
